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区科协:

以改革创新激发科技服务内生动力的探索实践

新即墨      2026年01月21日     

新即墨2026年01月21日02版面

  2025年以来,区科协紧扣“科技创新、科学普及是实现创新发展的两翼”这一要求,以“科创即墨、智汇科普”品牌为引领,针对队伍不强、资源分散等短板,通过建强组织、整合资源、多元赋能,推动科技服务提质增效。全国科普月活动获市科协推荐上报中国科协典型案例,生动诠释“两翼齐飞”内涵。  

  建强组织体系,筑牢服务根基  

  聚焦基层科协“一刀切”“同质化”问题,创新“1+N”强基赋能工程,出台实施意见:“1”即上级科协强化政治建设与制度规范统一指导;“N”鼓励基层立足区位优势打造特色,形成“全域联动、各有侧重”格局。突破体制内循环局限,构建“跨界吸纳、精准选配”机制:区级首次吸纳21家高精尖、“小巨人”企业及教育、卫生领域85名科技工作者任委员;镇街推行“关键人物+科技企业家”兼职模式,吸纳医院院长、学校校长等12类“关键人物”和27名科技企业代表任副主席,411名科研、经济领域工作者首次进入镇街科协队伍。首创委员领办项目、科技志愿服务积分制,横向联动23个成员单位共享资源,纵向对接省市科协下沉资源,已举办活动7次、座谈10次。  

  整合优质资源,提升服务效能  

  坚持“全域摸排+分类建档”,组建“科普专家库”(含山大、海洋地质所等62名个人、16个团队)和“科普阵地资源库”(吸纳40家重点技术企业),夯实资源保障。打破志愿服务单一化局限,联合国家深海基地等高端资源,跨界整合海洋科技、地质科普等6大领域力量,组建“蓝海方舟”“观山问海”等10支专业科技志愿服务队(统一标识、规范管理),现有志愿者180人,开展活动30余场。搭建校企对接平台,建立供需机制,组织山东大学青岛校区、青岛技师学院等与企业举办产学研座谈会2场,助力技术攻关与成果转化。  

  深化多元赋能,拓宽服务路径  

  推进“科创即墨·智汇科普”品牌建设,创新融入趣味科学秀、科普文艺节目,实现“科普+文艺”融合;优化“科普即墨”公众号,打通线上资源共享渠道。依托海洋特色构建“海洋+”科普研学体系,打造“蛟龙探海梦”等精品项目,试点组建红领巾宣讲团开展打卡探馆30余场,覆盖中小学生4000余人次。联合教体局、团区委印发《科普教育提升活动实施方案》,通过组建科学家中队、聘任科学副校长等,构建“校内外结合、多部门协同、全社会参与”的青少年科普生态,延伸科普触角至社会单元。  
  通过系列改革,区科协有效激活科技服务内生动力,为全国科普工作提供了“即墨样本”。
(郝津康)