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灵山街道

党建赋能“小网格” 基层治理大提升

新即墨      2022年12月28日     
  近年来,灵山街道坚持党建引领,充分发挥基层党组织在社会治理中的政治引领和党建引领作用,逐步探索完善网格化、信息化、多元化的基层网格治理体系,走出一条符合灵山实际的网格化管理路子。
  坚持党建引领,筑牢战斗堡垒。按照“规模适度、界限清晰、无缝覆盖”的原则,将10个行政村划分131个网格,由支部书记任网格长,选优配强131名智慧网格员,同时将各类志愿者、无职党员、退役军人等人员纳入网格管理队伍,配备构建“党建引领,全民参与”的基层治理模式。依托区、街两级党校,创办“红盟共学”教育品牌,围绕基层党建、社会治理、矛盾调解、环境治理、安全生产等主题,对村干部、网格员、公益性岗位累计开展20多次分层分级分类业务培训,打造“本领过硬”基层治理队伍。常态化推行党员量化积分、人居环境治理等长效机制,织密上下贯通、执行有力的制度保障网,全村690栋房屋按照区域划分为6个星级文明户责任区、46个网格量化小组,设立村民参与文明创建工作量化考核公示栏,成立督导组对村民门前屋后环境卫生“脏乱差”、车辆乱停乱放等现象进行考核打分,推动村民由“旁观者”变为“参与者”,通过依靠和发动群众群策群力,实现网格自治全覆盖,有效破解治理难题。
  创新智慧平台,赋能基层治理。为加快形成“一门受理、分级办理、统一反馈”工作格局,畅通民生、发展、执法诉求收集渠道,街道以灵山新村为试点,将新村“智慧平台”与“即诉即办”诉求解决平台、天网工程等平台融合,着力打造党建引领“多网合一”社会治理中枢,以网格化、信息化为抓手,建立健全高效智能、便捷明了的基层服务管理平台。通过网格员排查上报、智能设备数据抓取和职能部门精准执法处置,推动数据归集和指挥调度高效有序,把问题隐患消除在萌芽状态,从源头上降低基层社会治理风险。自10月份“即诉即办”平台运转以来,累计关注1.7万余人,累计发现上报并解决各类问题隐患95次,开展疫情防控、安全生产等各类服务超过20余次,有效运用智慧网格平台守护“最大平安”,全力保障人民群众生命财产安全。
  探索多元共建,构建立体服务。今年以来,灵山街道以作风能力提升年、“党群同心 共建家园”“双联”活动为载体,推动机关企事业单位党组织和机关党员干部常态化参与社会治理,先后发动131名机关干部和475名区直部门包联人员,联动成立92个网格小组,常态化包联群众606名,为群众解决村庄垃圾清扫、非机动车乱停乱放、邻里纠纷调解等实事82件,收集东牛齐埠大集整治、社区物业管理等意见建议31条,形成了群众参与、部门帮扶、服务联动的共建共治共享新局面。同时,逐步建立优化以村党群服务中心为基本阵地的综合服务设施,整合便民服务中心、新时代文明实践中心等为民服务阵地,将党建、宣传、安全、综治、卫生健康、矛盾调解等部门涉及基层社会治理的工作事项,全部纳入网格化管理服务。常态化开展“代表进网格、履职在基层”活动,扩大党员群众对基层社会治理的有序参与,11名党代表和22名人大代表兼职网格员,广泛收集群众对基层社会治理方面的意见建议和民生诉求,协调解决群众反映的急难愁盼问题,推动基层社会治理和服务水平持续提升。
(张倩)